《勞基法》修正草案今（10日）上午經立法院三讀通過，勞動部長林美珠下午3時偕同次長施克和、謝倩倩、蘇麗瓊等共同召開說明會。林美珠強調，條文即將於3月1日正式上路後，沒有任何空窗期，輪班間隔仍然是11小時為原則，其中涉及公共安全的醫療服務、交通運輸等行業，優先實施一個專案檢查，並呼籲業者不得擅自縮短勞工休息間距。

《勞基法》修正草案第34條修訂，經中央目的事業主管機關商請中央主管機關公告者，得變更休息時間不少於連續八小時。勞動部表示，將會在3月1日之前，盤點所有可能符合例外情形的相關業者與單位，並非是全面開放。

勞動部也將積極進行勞動條件監督檢查，特別針對國公營事業及涉及公共安全的交通運輸、醫療院所等採輪班制者，優先實施專案勞檢。

林美珠表示，目前已經跟經濟部、衛福部、文化部、交通部等單位聯絡，並盤點特殊適用情形，現階段還沒辦法太具體回答。不過林美珠回應，衛福部就很明確的表示，醫療服務人員絕對不適用8小時輪班間隔；交通部則提出，有需要配合年節、重大民俗活動、政府機關如世大運等特殊情形需要適用，等禮拜一資料送入部會討論後再做定奪。

有關7休1的排班，勞動部仍堅持以不得逾越6日為原則，絕非全面開放所有事業單位均得調整例假，僅允許「時間特殊」、「地點特殊」、「性質特殊」、「狀況特殊」等4類特定情況，並經中央事業主管機關同意、勞動部指定的行業得以方寬。