為協助18萬名應屆畢業生穩定就業,行政院拍板「應屆畢業青年就業促進方案」,就業獎勵最高3萬元。(資料照片/張家銘攝)
行政院長蘇貞昌12日拍板「應屆畢業青年就業促進方案」,內容計畫推動6項措施,協助18萬青年積極尋職及穩定就業,除推動「110年應屆畢業青年尋職津貼計畫」,提供青年每月1萬元尋職津貼外,也鼓勵青年若於9月底前成功就業,最高可獲得就業獎勵3萬元。
受新冠肺炎疫情影響,國內就業市場也受衝擊,為協助應屆畢業青年就業或儲備職業能力,勞動部分別以「找工作有獎勵」及「練功夫有獎助」,推動6項措施,協助18萬名初次尋職的應屆畢業生積極尋職及穩定就業。
根據勞動部簡報說明,針對還在尋職中的青年,規劃推動「青年尋職津貼計畫」,鼓勵青年強化求職準備,協助青年在積極尋職的過程中減輕經濟壓力,每月提供1萬元尋職津貼,最多3個月,預算32億元;另「110年青年就業獎勵計畫」,則鼓勵青年於9月底前衝就業,穩定就業3個月以上,可獲得就業獎勵最高3萬元,預算14.3億元。
勞動部另指出,為鼓勵雇主雇用青年,推動「安穩僱用計畫2.0」,只要經公立就業服務機構媒合推介就業,雇主可獲得僱用獎助最高3萬元,受雇用的青年勞工也可獲得就業獎勵津貼最高2萬元。
勞動部也表示,若青年於今年底仍然沒有辦法就業,政府也會提供就業的諮詢,協助青年找到方向,而透過諮詢穩定就業,同樣也會發3萬元的獎勵金,協助青年發展職涯。
對於初入職場、想提升職場實力的應屆畢業青年朋友,也將給予青年「練功夫有獎助」,包含推動「產業新尖兵計畫」,依據青年適性需求推介重點產業訓練課程,並促進訓用合一,最高補助訓練費用10萬元。
為了讓青年安心參訓,勞動部更搭配提供「學習獎勵金」最高9.6萬元;另辦理「青年就業旗艦計畫」,結合產業資源鼓勵企業以「先僱用後訓練」的方式,補助雇主訓練指導費最高10.8萬元,由資深員工擔任職場導師指導青年,讓青年有進入職場訓練、「做中學」的機會。
此外,為協助青年負擔,學貸方面將放寬緩繳本息門檻,緩繳本息與只繳息不還本之申請次數並分別倍增為8次8年,最長可申請16年暫時先不用償還本金,僅需每月繳交利息,減輕每月9成以上之還款負擔,紓緩償還本金之壓力。
另針對單身和婚育族群在住宅租金補貼方面,從原本補助金額只有2600元至5000元,於今年8月起,加碼補助到最高8000元,補助戶數也從6萬戶倍增到12萬戶。
勞動部也強調,面對疫情難關,政府透過各項服務、補助及優惠措施,希望喚起青年求職熱血,陪伴青年走過不同求職就業(或創業)階段,紓緩青年經濟壓力,激勵青年面對挑戰。