為鼓勵應屆畢業生積極就業，勞動部首度推動「110年應屆畢業青年尋職津貼計畫」，應屆畢業的青年朋友們只要上網登錄，即可率先領到台幣2000元尋職津貼，之後勞動部將提供青年每月1萬元的尋職津貼，另外為鼓勵青年勇於嘗試、積極尋找機會踏入職場，只要應屆畢業生順利在今年9月底前成功找到工作，最高可獲得就業獎勵金3萬元，此政策將在8月16日上路。

社會新鮮人、應屆畢業生通通看過來，《上報》整理相關獎勵金申請及領取方式，以6大QA供大家參考。

Q1：「青年尋職津貼」申請資格？

A：適用對象包括過去未曾就業的20至29歲應屆畢業青年，包含2020年剛畢業的役男；若這些青年過去學生時代曾有工作，只要勞保投保薪資在2萬3100元以下，也可適用；此計畫預估可協助10萬名青年。

Q2：如何申請？

A：欲申請者須先到「台灣就業通網站」註冊會員，並完成心理測驗評量，或數位學習平台就業促進課程，即可先領2000元尋職津貼。

Q3：津貼怎麼領？

A：尋職期間以30天為一期，共計3期，每期都有不同的尋職要求，申請者也須將求職行為及紀錄，上傳到網站審核，每期即可獲放1萬元，加上申請時領到的2000元，總計3個月可拿到3萬2000元獎勵金。

Q4：有哪些條件限制？審核標準為何？

A：首月須有2次投遞履歷紀錄，並參加公立就業服務機構的就業輔導活動，即可提出申請，審核通過後才會發給1萬元。次月則要有3次求職紀錄，並接受1次公立就業服務機構的推介服務。

若仍然未找到工作，第3個月則要求有3次求職紀錄、接受2次公立就業服務機構的推介服務。

Q5：求職紀錄需要檢附證明嗎？

A：只要是透過台灣就業通，或民間人力銀行投遞的履歷紀錄皆可。

Q6：領取尋職津貼後，還能參加其他獎勵計畫嗎？

A：可以。申請者若於9月底前順利找到工作，還可以加碼參加「青年就業奬勵計畫」。只要受僱於同一僱主，穩定就業滿90天，就可以拿到就業奬勵2萬元，持續穩定就業180天，再加發1萬元就業獎勵。