台鐵產業工會今年春節發起「依法休假」，集體罷工抗議過勞，331名響應員工被台鐵記曠職處分，因此台鐵產工向勞動部申請「不當勞動行為裁決」，但卻在上周五出爐的結果中被駁回。台鐵2日上午找律師研商裁決決定書內容，台鐵局長表示將重新檢視懲處，若於前7日或後7日有提出請假者，將從寬認定；但若完全未請假，則將維持原曠職懲處，本周重新檢視懲處名單將出爐。

台鐵產工發起集體罷工，337名員工被記曠職送考成會懲處，但其中有6位因有提出請假事由與證明，因此未被記曠職，但其他331人經考成會認定通過曠職懲處，有235 人遭記一大過、 6 人二小過、 90 人一小過。而後台鐵產工向勞動部申請「不當勞動行為裁決」，上周五結果出爐，裁決判台鐵產工敗訴。

不過，《蘋果日報》指出，裁決委員會認為，雖然產工會員有行使權力不當之處，台鐵局事發後針對「事先有請假，但當時未核准」及「事後提出病假、生理假、家庭照顧假等」，完成請假手續者都從寬處理，若勞工在一月班表排定後的七天內通知拒絕加班，或是請假當天的前幾天提出請假申請，便不應該將其論以曠職，或以曠職為由，將員工記過、扣薪。

據報導指出，台鐵2日上午找律師研商裁決決定書內容，台鐵局長鹿潔身表示，當時考成會對曠職已經從寬認定，337人中有6人因有具體請假事由而未被記曠職，但既然勞動部希望再針對有請假者從寬認定，他們將會重新檢視記曠職名單。

台鐵表示將請運務單位和人事單位，針對班表公布後7天內有通知請假者，或是放假日前7天有提出請假者，會再從寬認定，而對於完全未請假者，將會維持原懲處，新的記曠職從寬認定名單最快本周就會出爐。

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