《勞基法》修正案在一片爭議聲中三讀闖關，時代力量從議場自囚、轉戰凱道禁食抗爭，最後提出折衷版版卻又退席協商，短時間內上演不少激烈戲碼，但一連串決策顯得「進退失據」，策略過於紊亂，且黨團與幹部意見不一，11日晚成為引爆點。據指出，時力11日晚深夜11時突然發出採訪通知，宣布「人民公投、捍衛勞權」記者會及公布民調，但其實是黃國昌、徐永明兩人一心想爭取話語權的動作，不少幹部都認為「時機點不對。」引爆黨內分歧。

黃、徐贊推《勞基法》公投　洪慈庸等力勸開新戰場

時代力量近日一連串策略過於急躁，據部分助理指出，黨團核心幹部太在意網路聲量與意見，只要有批評就會躊躇，為保全面子而臨時轉彎。以昨晚突然發出的採通為例，也有人認為，黨團擔憂社民黨等團體在修法後，推動《勞基法》公投將搶走議題話語權，支持者可能無法諒解時力動作太慢、議題設定過於被動，黃、徐二人才緊急召開記者會。

但另外三位立委洪慈庸、高潞．以用、林昶佐，都認為《勞基法》修法過後，應該緩下腳步，畢竟過去一周的策略都太急躁，沒來得及思考動作之後帶來的效應與代價，不該繼續執著《勞基法》，而是思考如何開闢新戰場，為年底選戰帶來加分。

助理坦言，時代力量從上周自囚議場，到轉戰凱道靜坐，網路上雖然有批評聲音，但都仍然願意鍵盤力挺，無奈大雨和低溫，支持者效應未能凝聚，7日午後，黃國昌突然向黨團表示要提出折衷版本，有幹部認為將會使時力自失立場，但黃僅是向熟識學者徵詢意見後，8日就宣布折衷版本，甚至有不少助理是在看了黃國昌臉書後，才得知黨團動作。

推動公投議題黨內激辯　林昶佐不出席記者會

黨團近期的決策都太過果斷、迅速，似乎未能仔細思考戰略後所需要面對的輿論代價，11日晚間又突然決定推動《勞基法》公投，有辦公室助理遂在群組內開嗆，認為政黨推動公投議題並不恰當，正反意見激辯，最後林昶佐等人表態不出席記者會。

對於11日幹部激辯、引爆黨內分歧，徐永明受訪指出，他認為實際情況並不如大家描繪得那樣嚴重，媒體的報導就像是「靈異傳奇」，並不是百分之百的全貌，一個黨自然會有許多意見和聲音，而討論的過程會有正反意見，當然就是正常不過了

徐永明表示，12日早的記者會，最後仍然是經過黨政會議後採取的共識決，只是11日一整天的民調出爐後，原訂12日發表，大家對時程的看法與意見不一，可能覺得太匆促，並重申，除了去凱道是5個委員的共識決外，黨團都很尊重內部意見，外界不需要放大解讀。