外界直指柯文哲內閣一次走了2大局長的主因全為蕭曉玲案。台北市勞動局機要秘書林恕暉26日發文指稱，「中山國中濫用測驗卷被踢爆，才是蕭曉玲被解聘的近因」。蕭隨後分享貼文，並怒批「這不是政治解聘，什麼是政治解聘呢！」

前台北市立中山國中教師蕭曉玲遭違法解聘一事鬧得沸沸揚揚，前自由時報記者、現任北市勞動局機要秘書林恕暉26日發文，直指蕭被違法解聘背後的原因除了反對郝龍斌推出的一綱一本政策，另一個主要原因應是中山國中日前被媒體踢爆違規濫用廠商測驗卷，廠商收不到費用，「在校方、廠商利益關係恐被調查之際，學校忙於遮掩下，藉著解聘蕭曉玲掩飾違規、利益問題。」

林恕暉的貼文中指出，蕭曉玲在2006年還是中山國中推薦的「績優教師」，2007年11月12日，曾任中山國中教師會長的蕭曉玲與人本基金會控告郝龍斌「一綱一本」違法後，引發郝市府部分官員不滿，但當時中山國中並未立即對蕭動手。

林恕暉進一步說明，蕭會被解雇的原因，關鍵在於該年的12月10日，中山國中被媒體踢爆違規濫用廠商提供的測驗卷考試，但部分班級不知要收費、繳費，長期下來導致學生家長必須支付高額費用，甚至有班級出現排了考試卻沒考卷窘況。林恕暉表示，事件爆發後，北市教育局並未深入追究，反而是校方開始查是誰爆料給媒體，蕭先被列為第一懷疑者，校方因而開始指控蕭「教學不力」的種種罪行。

林恕暉解釋，測驗卷事件後9天，中山國中當時校長曾美蕙先公開指控蕭曉玲不適任，當時教育局副局長林騰蛟甚至稱蕭曉玲自11月12日（控告郝龍斌之日）開始不適任，校方也接續一連串不可思議的舉動，包括發放問卷，詢問學生對蕭曉玲的看法、校方甚至串連家長會找學生拉布條抗議蕭老師等種種荒謬行徑，直言「北市教育局不但悶不吭聲，還全力支持中山國中！」

林恕暉說蕭案不僅是郝市府報復性的政治整肅，更是國中教育升學主義下，學校與測驗卷廠商勾串的嚴重弊端。郝市府不只完全漠視，事後主導事件的校長、主任紛紛升職，惟獨揭露弊端的蕭師慘遭解雇。林恕暉質疑，歷年來的學校教師懲處案，連涉及性騷擾，最多只是記過、調職處分，甚至口頭告誡而已，「受過國中教育的讀者都清楚，在大多數國中不重視、忽視音樂課之下，一個重視升學率的北市學校，會突然發現音樂老師「教學不力」？而且還因為這樣就被懲處、甚至解雇？」直言背後動機不僅可疑，前因後果恐怕還很複雜。

林恕暉最後提到一點，事發時，現任教育部潘部長當年還是教育部國民教育司長，也被媒體詢問中山國中濫用測驗卷問題，在學校主管與特定廠商利益下，我們的國中教育體系到底出了什麼問題？林恕暉說「這些教育的黑暗面，才是我們必須謹慎、深刻面對的。」

蕭曉玲在日前的專訪提到，復職是「天經地義」。她也轉發林恕暉的發文，表示自己控告郝龍斌前都考績甲等、沒任何不良記錄，告郝龍斌後，短短3個月卻被羅列一堆罪證，遲到早退、上課只放影片或講髒話等，但她一直到打行政訴訟才看到證據，遲到早退證據只有時鐘照片，後來監察院花1年多實質調查，指控學校證據造假、教育局介入解聘案。

蕭曉玲說，法務局指她復職於法無據，但法律規定可撤銷違法的行政處分，楊芳玲不願用這條規定，她認為楊芳玲及湯志民都不願意讓她復職的主因全為「死不認錯」。她怒批，當初學校對付她就像無產階級文化大革命，「這不叫政治解聘，什麼是政治解聘？」

蕭曉玲表示，2016年5月「市府顧問」曾對她說，聽證會結果出爐後，一定會聽廉政透明委員會決議讓她復職，到時會找北市府教育局副局長曾燦金跟她談。她覺得奇怪，為什麼不是湯志民跟她談，顧問對她說，湯志民根本不聽柯文哲的話。

不過蕭曉玲表示，還是感謝柯文哲願意讓她復職，柯文哲壓力一定很大，讓她平反真的是社會進步。她說復職一定要回中山國中，「撤銷解聘是回原點，就是回原來學校。」（張雅貞／綜合報導）

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