潤泰全球公司因生產成本過高、連年虧損，日前宣布旗下楊梅廠紡織廠自4月26日起歇業，預計資遣303名員工。60多名潤泰全工會員工11日至證交所前陳情，抗議公司隱匿訊息。

抗議員工並呼籲潤泰全，應將在中國的訂單轉回台灣，同時也喊話潤泰集團總裁尹衍樑「救救老員工」。

潤泰全表示，公司已持續努力多年維繫楊梅廠經營，但因市場變遷，導致楊梅廠生產成本過高，連年虧損持續擴大，為此董事會才決定自4月26日起歇業。

潤泰全也強調，訂單委託衛星工廠 註更多生產或加工零配件的工廠，也可稱之為協力廠商。生產，為公司歷年來的業務常態之一，亦為紡織業常見的業務型態，因此與楊梅廠歇業無關。

潤泰全指出，楊梅廠員工中，本國籍員工約有162人，符合退休條件93人、資遣69人，69人中有28人實為已辦過退休再回任的人員；而外國籍員工則有141人。

11日60多位楊梅廠員工在工廠前證交所前陳情，高喊「不要老年失業」、「救救老員工」。梅廠服務35年的資深員工陳銘義表示，工廠內很多員工年紀都很大，一旦失業沒有收入，家境立刻陷入困境，希望潤泰集團總裁尹衍樑能出面解決，提供大家工作。

針對潤泰全將現有的800萬碼的訂單數量轉移到中國生產，潤泰全工會呼籲，希望能將中國生產訂單轉移回楊梅廠生產，也盼望政府單位介入，避免犧牲勞工及股東權益。

潤泰全球公司楊梅二廠企業工會副理事長潘同閔說明，楊梅廠員工在2月22日收到解雇的訊息後，工會覺得勞工須先實施團結權，與資方協談至今已協談2次，但實際上毫無進展，令人感覺公司只是虛應了事，才會引起工會舉辦勞工教育及抗議。

對於資遣員工後續措施，潤泰全表示，2月27日及3月8日已辦理兩場輔導徵才說明會，積極輔導員工轉介至關係企業等公司，目前約有45人次參加面談；並指出，會盡最大努力關懷員工並提供協助，期待協商尋求共識、解決問題，創造雙贏。（潘恆旭稱貓熊能為高雄帶50億收入遭打臉）