台北市性別平等教育委員會新任名單出爐，然因多次發表違反性平意識言論的「萬年委員」高松景、張文昌又中選，引發軒然大波。性平團體直指，同性婚姻合法後，相應教育政策正要逐步跟上，但北市府慣性留任「保守派」委員，導致同志相關政策和措施被卡死，這屆更有多達6名委員曾公開反對多元性別教育，「號稱進步城市的台北，在性平教育推動卻大開倒車，令人失望。」

同性婚姻合法化將滿周年，不只社會歧視和偏見未消失，回歸教育現場，性平意識推動也仍舊困難重重。正因同婚專法過後，相應的政策、教育措施和教材內容等調整刻不容緩，性平委員角色尤以重要，民團均高度關注新任委員會組成。未料北市名單一出，竟被爆有高比例「熟面孔」，且多人發表過反對多元性別教育言論，對照遴選條件「應具備性別平等意識」，形同自打嘴巴。

2委員連年上榜爆爭議　遭譏「性平奇才」

北市性平教育委員會由市長柯文哲擔任主委，新任第8屆23人名單中，就有6人遭議員林穎孟點名曾發表反對教育納入認識多元同志言論，包含反同立場鮮明的勞動局長陳信瑜、民團代表高松景、張文昌、家長代表葉阿松、陶蓮生及實務工作者代表鍾宛蓉，且除了陶蓮生以外，其餘5人都是連任。

更弔詭的是，爭議性最大的高松景、張文昌，已分別連任5屆、6屆，任期長達10年，橫跨郝龍斌及柯文哲3任市府，且自這屆啟動遴選小組以前，過去名單均是由市府高層圈選，兩人遭諷是「無可取代的性平領域奇才」，無論推薦名單競爭多激烈，永遠榜上有名。

會議紀錄應公開　違反性平意識者禁續任

北市議員黃郁芬直言，性平教育委員會最為人詬病的是不公開會議記錄，相關作業不透明，即使有委員在會中說出不符合性平標準的言論，也沒有監督機制，無從對委員適任性進行判斷和討論；甚至也有性平工作者揭露，自己的發言曾在紀錄中被調整、竄改。

「重點在性平會沒有明確的留任標準和退場機制。」黃郁芬舉例，委員明明都簽署承諾事項，簽了卻照樣發表違反性平意識的言論，甚至進而影響性平教育政策和措施的推動，但也不影響推薦資格，能無限期連任下去，這突顯教育局對制度的不尊重，也無意讓更多元的代表加入。

台灣性別平等教育協會秘書長蔡易儒提到，教育局性別平等教育委員會雖未明文規定不能連任，但有要求每屆的專家學者、民團、實務工作者代表要改聘，讓相當比例的委員換血，否則一直是相同的人，無法激盪新的創意和想法，建議北市參考這項作法，讓更多性平領域的工作者有機會參與。

共識決×鋼鐵反方　結論常淪「不碰也不教」

特別是同婚已經合法化，在學校教學或教材規畫上，呈現多元性別概念格外重要。但蔡易儒說，正因委員會是共識決，每次遇到立場特別鮮明的委員強烈反對，就要花很多心力溝通，盼其不要阻擋相關教育措施和政策，雙方各說各話，使得政策推動進程非常緩慢，也實質拖延了學生的學習權益。

「如果無法達成共識，就會退回工作小組討論，經常是不斷『再研議』，周而復始打轉。」蔡易儒強調，若委員會無法很快針對教材進行檢視，或提供相關教學素材，會讓學校覺得這塊很爭議，乾脆不要碰也不要教，反而讓不同性傾向的學生處境無法在教育現場被看見，甚至衍生歧視和霸凌。

北市「光聽不練」擱置政策　應檢討遴選制

事實上，即使同婚專法通過，在性平教育推動上仍關卡重重。上屆北市性平委員、同志諮詢熱線副祕書長彭治鏐說，去年5月同婚合法化後就有相關討論，像是圖書館、天文館的活動，是否要將同志家庭納入多元家庭型態等，就引發兩派意見激烈攻防，「我們在裡面吵翻天」。

彭治鏐還說，甚至連是否將學生代表納入委員會，這類與同志議題無實質關聯的議題，雙方也衝突很久，立場保守的委員會堅持學生年紀太小，不適宜加入；或是在討論到是否公布遴選委員名單時，以侵犯個資等理由阻擋，加上北市府態度也不積極，不想採取既定立場。出現爭議就擱置再擱置，「本來期待委員會可以實質做些事情，但整個討論效率很差，很難看到成果。」

另名前北市性平委員則直言，台北應該是最進步的城市，但翻開性平委員名單，總被特定教師、家長代表把持，還有連任5屆以上的委員，更有高比例來自北市教育系統，在在反映整個委員會組成相當保守，市府傾向用聽話的、不具監督力道的、不想積極改變不合理現狀的人，這樣的遴選和運作機制，令人失望。

面對外界質疑聲浪，北市教育局主秘陳素慧強調，性平教育委員會容許多元聲音，不同立場的委員都有參與其中，彼此交換想法，不會因單一個人影響整體政策走向。她也說，本屆委員均照遴選程序走，若對制度有疑慮，這屆可以推動修改設置要點，讓遴選機制更完善。