康軒文教集團董事長李萬吉居家檢疫期間多次違規外出，遭罰100萬元，而集團內部之後疑借「吹哨者」事件施壓女員工，引發離職風波。對此，全國教師工會總聯合會9日表示，康軒從事教育事業，卻做出惡劣的「反教育」行為。

全教總呼籲，康軒應停止打壓勞工，並向社會大眾道歉，否則不排除發動教師全面拒用康軒文教產品。另外，事發縣市的新北市長侯友宜也說，一定會優先保障勞工權益，除了勞工局會全力追查外，12日也會找勞資雙方來協商。

康軒集團董事長李萬吉在9月5日返國後居家檢疫期間，蓄意將定位手機放在家中，違規外出又未戴口罩，遭新北市重罰100萬元。隨後新北市勞工局卻獲報，該檢舉的「吹哨者」女員工遭疑似被集團秋後算帳，傳出業績獎金遭苛扣、個人電腦無故被停權等情形，最後電梯口甚至出現指名道姓的霸凌字條，讓女員工承受不了壓力離職。不僅如此，資遣費也處於爭議狀態，當事人已向勞工局申請調解。

對此，全國教師工會總聯合會（全教總）9日發出新聞稿強烈譴責，指康軒從事教育事業，企業卻做了非常惡劣的「反教育」行為。主管試圖揪出有道德良知的吹哨者，員工受到職場霸凌，凸顯康軒是一個漠視社會公共責任及職場勞動權益的企業，是典型打壓勞權的惡雇主。

全教總表示，康軒集團除編撰教科書外，近年也開辦貴族學校、設立幼兒園、辦文教雜誌，更應注意自身企業文化和形象，以免對台灣教育造成不良影響。全教總要求康軒集團立即停止打壓勞工，並即刻向社會大眾道歉；否則，不排除發動全國教師拒用康軒的文教產品。

康軒吹哨者事件越演越烈，新北市長侯友宜9日受訪時也表示，康軒產生勞資糾紛，一定確保勞工權益為最大優先，這個部分勞工局會全力進行調查。他強調，如果有霸凌屬實，勞方可以請資方付資遣費，「如果不付，新北市一定會開罰！」12日也會找勞資雙方來協商。（中國加入COVAX）